新卒採用の記事一覧

新卒入社前後のトラブルについて、入社2~5年目の男女1000人に連合が調査

 大学を卒業して正社員として最初の職場に入社した人の退職理由1位が「仕事が自分に合わない」だったことが、日本労働組合総連 […]

「余暇を利用したスキルアップ教育」17か国中、日本は最低 英オックスフォード大学調査

 日本人の76%が余暇を利用してスキルアップ教育を受けるのに否定的で、日本人の約6割が老後資金を不安に感じていることが、 […]

2021年4月の入社式、約8割の企業が「リアル・会場型のみ」で実施予定

 株式会社ディスコは、「キャリタス就活」掲載企業など全国の有力企業を対象に、2021年4月入社者の入社式・新入社員研修の […]

入社半年後の満足度は何が影響を及ぼすか? マイナビが調査

 株式会社マイナビは、2019年3月に卒業した全国のマイナビ学生就職モニター会員(有効回答数:623名)を対象に、入社企 […]

2021年卒の採用予定数、新型コロナ影響も「当初の予定通り」が82.6% マイナビ調査

 株式会社マイナビは、新型コロナウイルス感染拡大ならびに政府の緊急事態宣言発令が2021年卒の採用活動にどのような影響を […]

新型コロナ、オリパラ延期は新卒採用にどう影響? ディスコが緊急調査

 株式会社ディスコは、2020年4月6日、新型コロナウイルス感染拡大による採用活動への影響調査【確報版】を公表した。20 […]

新型コロナの影響は マイナビが2021年新卒採用調査発表

 2020年3月30日、株式会社マイナビは、企業の新卒採用に対する意識や採用活動全体の動向を把握することを目的に行った「 […]

しらけ世代からゆとり・さとり世代まで 新卒一括採用を振り返る

 人材分析ツール『GROW360』を提供するInstitution for a Global Society株式会社は、 […]

2021年卒新卒採用、引き続き増加傾向を維持 ディスコ調査

 2021年3月卒業予定者の就職活動が本格化する中、全国主要企業の20%余りが新卒採用を増加させる方針であることが、就職 […]